2012.1.14 | 新卒採用

2013年度新卒採用

2013年春入社の新卒採用についてのお知らせです。

今年度は合同説明会は実施いたしません。
かわりに、インターンシップを受け入れます。

＜選考過程＞
ご応募→書類選考→インターンシップ→面接→内定

詳しいご応募の方法などは、このブログを通じてお知らせ
いたしますので、しばらくお待ちくださいませ。

2012.1.2 | 日々のできごと

今年の抱負。

あけましておめでとうございます。
2012年は頑張った者、正しい者、真面目な者、ホンモノが報われる、
そんな力強く希望に満ちた年になってほしいと心より願います。

さて、規模は小さくなりますが、
私の今年の抱負は、働く人たちの顔をもっと出していくこと。＾＾

みんなかっこいいのだけれど、特に店頭以外で働く人たちが
外に顔を出すことはほとんどないので、林フィルターですが、
このブログで正しく伝えたいと思います。

ということで早速。
1月2月に開催する大日本市の準備をする社員の姿を。

大日本市は、プレス関係者や小売店バイヤーを対象にした展示会で、
その場で受注を行うため、全てのサンプルにバーコードタグをつけるなど
事前準備が必要なのです。卸売課の社員総出＋他部署からのヘルプを
募って社内で行います。

ちなみにここは食堂。８ｍテーブル2台をフルに使ってます。
食事時以外はマルチスペースとなっています。

次回の大日本市は夏商品のお披露目。
これは粋更kisaraの商品の一部で、商品とタグを合わせ中の靴下たち。
あと一週間ほどで、大日本市の京都会場の開催日です。
関係者の方でご予約がまだの方は、大日本市専用サイトよりご予約
くださいませ。

一般のお客様は、4月頭から店頭に並びますので、
それまでしばしお待ちくださいませね。

2011.12.30 | 日々のできごと

贈り物のお手伝い。

とある企業さんが、社員さんへのプレゼントとして
2&9のくつしたを使ってくださるとのことで、
プレゼントのお手伝いをさせていただきました。

誰かにやっといて、って言えることではあるのですが、
忙しくても私の中でそれは反則。
贈り物を包むのって、責任ある仕事。
依頼主の想いをきちんと包まないといけないのです。
手を洗って、気持ちを落ち着けて、テンション上げて。
ま、周りの人からはわからないと思いますが、 笑いながら包んでます。＾＾

こんな感じ～♪
2&9のギフトボックスを包むのは始めてだったので、
事前にちゃんとインストラクションマニュアルを読んで練習して（笑）
新人気分でお包みしました！

喜んでいただけるといいなぁ～。
（あ、左上にちょっとだけマニュアル写ってる。笑）
贈り物に使っていただけるってほんとにありがたいことです。
こうして信頼していただけることに感謝すると共に、
期待にお応えできるように、レベルアップしたいと思います。

2011.12.14 | 日々のできごと

記憶力の問題？？

カタログです。（見ればわかりますよね。。）

ブランドも増えまして、年間10冊を超えるカタログが毎年出来上がるのですが、
我々スタッフは当然ながら、全部の商品を覚えるわけです。

名前が難しかったり、シリーズだったり、素材や技術が特殊だったり、
アピールポイントが満載で、新商品との出会いは楽しいものでもあり、
記憶力との戦いでもあります。

記憶力には自信があったのですが、最近はさすがに、
商品はわかるのだけど、何カタログの何ページのどこに掲載されているのかを
パッと言えない商品も出てきました。。悔しい限りです。

年のせいでしょうかね。

古いカタログほど、覚えているんですけどね。
それは2007年の夏カタログの別冊に載ってたチュニックです！とか（笑）
うーむ。

◇おまけ。

遊 中川2011年の年間カタログ表紙より、刺し子織りのオリジナルテキスタイルです。
鹿は何匹いるでしょう。見つけてくださいな♪

2011.12.3 | 日々のできごと

コンサルアシスタント卒業１号。

今年の４月からお手伝いさせていただいていた、
大阪の高級織りカーペットメーカーさんのコンサルが先日終了しました。

新ブランドを作るだけがブランディングではない。
既存ブランドのリブランディングだけが方法でもない。

契約期間が８ヶ月と短く、かなり特殊でしたが、
ものづくりメーカーのブランディング方法として、
新たな道を作った案件となりました。

実は、まだプランの実現に向けて動いている真っ最中。
成果が出るのはまだ先で、いろいろお伝えできないところもあるのですが、
とにかく面白かった！
自社ならできないことも、他社のブランドの範疇ならできたりして。

ここで感じたのは、まだまだ日本の伝統工芸やメーカーには余地がある、ということ。

来年の大日本市にも参加が決定したので、
お取引先さまやバイヤー、プレス関係の方にお披露目できるのが楽しみです。

カーペット愛に溢れる社員のみなさま。
最後まで、真剣かつ笑いの絶えない打ち合わせでした☆

2011.11.16 | 新卒採用

朝礼文化。

最近、朝礼始めました。
メールでなんですけども。

販売部小売課は、本部に５名とあとは各地の直営店に
社員とスタッフがいるので、顔を突き合わせての朝礼は不可能。
でも実は最近になって、別に顔を合わさなくてもできるじゃないか、
と気づいて始める事にしました。
しょうもない朝礼にする気は毛頭ないです。
形式的になるようならスパッとやめます。

使える朝礼。ためになる朝礼。ハッとする朝礼。

血の通った朝礼を目指しています。
朝礼って誰でも知っている日本の文化で。
よく考えてみると毎朝のこの時間の積み重ねってスゴイんだと
気が付いたんです。上長が語っていることを毎朝聴く。
これって想いを共有できるなぁと。

距離があるからと諦めていたのは私の間違いだったと。
お店の立場で考えれば、会社からたとえメールでも、
今日も一日頑張ろう！と言ってくれたほうが嬉しいし、
気にかけてもらえるほうが絶対いい。

そんなことを思って、毎朝みんなにエールを送っています。
毎朝持論を語る上長。笑
ま、こんな古い体質の人が一人くらい会社にいてもいいかな☆と。
（継続できるかだけが心配。。たまに抜けても大目に見てね。）

2011.11.5 | 日々のできごと

マニアッククイズ？

2&9ブログも新たに加わり、社長の場所を侵略して恐縮です。。
…が、マイペースにまいります。

さて、今回はちょっと懐かしいアイテムのご紹介。
といっても私が実際に使っているものですが。

ここに出てくるものをすべてご存知の方は、かなり年季の入った
遊 中川ファンとお認めいたします。笑

第一問、これはいつの商品でしょう？

結構便利アイテムで、お菓子を入れたり重宝してます。

続いて第二問、これは何柄でしょう？

懐かしいですね～。
2009年夏のお福わけでお配りしたティッシュケースです。

最後に第三問、これはいつの商品でしょう？

外側に小さなポケットが付いています。
私は白と黒とを持っていて、白は裁縫道具入れに使ってます。

では答えです。（このブログは改行を自由にできないのが難点。。）
第一問…2003年までカタログに載っていたケタツバッグとセットの巾着
第二問…「月雲」柄
第三問…2002年までカタログに載っていた移り香巾着。
外側のポケットに香り袋が入っていました。遊びごころですね♪

全問正解の方、長きに渡りご愛顧ありがとうございます。
今後とも、どうぞよろしくお願いいたします。

手前味噌ながら、昔の商品も古臭くなく使えるのがいいところだなぁと
思っていてプライベートでも愛用しています。
また、思い立ったらマニアッククイズで公開してみます。＾＾

2011.10.19 | 日々のできごと

働くひと、その本音。

中川政七商店では、直営店で働くスタッフを随時募集しています。
その一環として、東京仕事百貨へ掲載をしました。

東京仕事百貨とは、
「生きるように働く人の仕事探し」をテーマにした求人サイトです。
実際に働くひとにスポットを当て、取材をし、記事にしていただきました。

今回は、東京の店舗で働く店長2名が登場しています。
現役店長の仕事観や仕事のやりがいなど、
リアルな姿に触れていただけると思います。

求職中の方だけでなく、お読みいただける内容ですので、
ぜひご覧になってください。

もちろん、ご応募もお待ちしております。＾ ＾

2011.10.8 | 日々のできごと

「熟」が気になる。

物思いにふける秋ですが、
突如気になってきた言葉が、熟。

調べてみました。
普通に調べてもなぁ～と手にしたのは白川静。

熟…すべてのものの「うれる」の意味に。
また「なれる、しあがる」の意味にも用いる。

だそうで。
写真の常用字解より引用して、熟な言葉を並べてみると、

熟達　…　なれて上手になること
熟練　…　よくなれて、技術などがすぐれていること
成熟　…　果物や穀物が十分に実ること
また、人間の精神や肉体が十分に発達すること
爛熟　…　物事が極度に成熟、発達すること

何となく雰囲気が立ち上がってきますね。
熟すは「こなす」とも読むのですね。今度は広辞苑から。

熟す…
砕いてこまかにする
食べ物を消化する
思うままに扱う、自由に扱う
動詞に付いて、その動作を要領よくうまくする意を添える
思うままに処分する、征服する
仕事をすませる、処理する

女性誌では「こなれ」がキーワードになっていたりもして、
何だかいい感じのニュアンスだけで使われている感もありますが、
辞書を引いてみるとこんな感じなんですね。

熟に至るまでには、陰にプロセスがあるわけで。
仕事をこなす、なんて普段から使う言葉ですが、
処理をする以外の深さを感じたらば、安易に使えないなぁ…なんて。
そんなことを思う、秋の夕暮れでした。

2011.10.3 | 日々のできごと

働く姿、みんなの顔。

さて今回は、働く人や裏側にフォーカス。

働く姿って、男性も女性もかっこいい。
真剣に考えている顔、お客様に共感している顔、喜びの笑顔。
どれも素敵だなぁ…と思います。

でもなかなか素の表情を撮るのって難しい。。
私も仕事してますからね。＾ ＾；　カメラばっかり持っているわけにはいかず。
前置きはこの辺で、ちょこっとご紹介。

今回は、先月の＜大日本市＞の裏側。

装飾の微調整を見守る店長たち。
中川政七商店ブランドの店長はなぜかみんなショートカット！ＢＭも！

自ら展示の細工をする遊 中川ブランドマネージャーと
それを見守るチーフデザイナー。少しでも良い状態で見せたいのデス！

商品をどのように見せれば美しくなるか…
真剣なまなざしは、粋更kisara梅田ハービスＥＮＴ店の店長。

会場のご案内手順や 注意事項など、
手元の資料に書き込みながら話を聞く店長たち。

当日は卸営業担当のサポートとして、直営店の店長がスタンバイ。
直営店での売れ筋など、店長ならではの情報や視点でバイヤーの
お悩み相談やご質問にもお答えします。

大日本市は、小売店のバイヤーを対象にした展示会なので、
一般のお客様はご入場いただけませんが、
ここで発表される新商品はすべて直営店の店頭に順次並びますので
どうぞお楽しみに。